本报讯 12月6日，我校召开院系级党组织书记例会，会议围绕干部队伍建设展开大讨论。校党委常务副书记杨忠，校党委副书记、纪委书记刘鸿健，党委常委、组织部部长龚跃参加会议。

本次会议主要围绕如何建设一支政治能力作风“三个过硬”的干部队伍这个主题，重点就“如何提高干部活力和能力”“如何健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制”“如何完善干部考核机制”“如何发挥院系在干部队伍建设中的作用”“如何畅通校聘管理干部的发展通道”等方面展开研讨。

与会各院系级党组织书记分别发言，聚焦破解南大干部队伍建设中的焦点、难点、痛点问题，结合工作实际和自身认识，积极建言献策。针对讨论主题，与会同志提出了一系列有益的意见建议，如通过加大干部轮岗交流力度、优化“双肩挑”干部管理使用等方式提升干部队伍活力，通过建立分层分类的干部教育培训体系、有计划地将干部放到急难险重工作中锻炼等方式提升干部能力，通过建立机关部处与院系双向挂职机制、实施年轻干部成长导师“传帮带”等方式发现培养优秀年轻干部。与会院系级党组织书记还就如何提升干部考核的科学性和针对性，发挥院系级党组织在干部队伍建设中的作用，落实落细校聘干部政策待遇等问题提出了建议。

杨忠在总结讲话中表示，各院系级党组织书记围绕主题进行了充分准备，提出了很多有价值的意见建议。他强调，本次会议既是院系级党组织书记大讨论专场，也是院系级党组织书记例会，要求与会同志要充分领会谭铁牛书记在“全面贯彻二十大精神加快建设‘第一个南大’”大讨论动员会上的讲话精神，深刻领会大讨论活动的重要意义，发挥好领导者、组织者和参与者“三重角色”，领导好组织好参与好所在单位的大讨论。要在认真学习领会党的二十大精神基础上，聚焦破解加快建设“第一个南大”过程中的关键性、战略性、全局性问题，严格按照时间节点组织好本院系级党组织的大讨论工作，切实做到凝聚共识、汇聚力量。

（党委组织部）